Gepr. Personalfachkaufmann|frau IHK | Bachelor Professional of Human Resources Management

JETZT berufsbegleitend und online fortbilden

 

Werden Sie Funktionsspezialist und verfügen über tiefgehendes, personalwirtschaftliches Wissen in zahlreichen Bereichen: Der Erwerb des anerkannten IHK-Abschlusses gepr. Personalfachkaufmann/frau IHK ermöglicht es Ihnen, Tätigkeiten in allen Branchen nachzugehen.

Steigern Sie Ihren beruflichen und persönlichen Erfolg: Mit einer Aufstiegs- und Weiterqualifizierung in Ihrem Berufsfeld und somit der Befähigung zum Aufstieg im Unternehmen und zur Übernahme von Führungsaufgaben betreiben Sie eine aktive Arbeitsplatzsicherung.

 

Zielgruppe und Zulassungsvoraussetzungen:

Dieser Lehrgang richtet sich an Nachwuchskräfte aus Industrie, Handel, Dienstleistung und Verwaltung, im Bereich Personal.
Zugelassen sind Personen, die eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anderen anerkannten Ausbildungsberuf und danach eine mindestens dreijährige Berufspraxis Zum Zeitpunkt der Prüfung muss der Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Kenntnisse nach AEVO vorliegen.

  verfügbare Termine

1


  Seminar-Typ

Online | Berufsbegleitend


Termine

07.05.2022 - 14.10.2023  |  Gepr. Personalfachkaufmann|frau IHK | Bachelor Professional of Human Resources Management (570 UE)

  Zeiten

  • Kombination von virtuellem Unterricht und Präsenzunterricht

Kursdauer: 17 Monate

Unterrichtseinheiten: 570

Geplante Unterrichstage:

  • wöchentlich montags und mittwochs (18:00-21:15 Uhr) / VIRTUELL
  • zusätzlich 7 x samstags innerhalb der 17 Monate (09:00-14:00 Uhr) / PRÄSENZ

Unterrichtsfreie Zeit:

mindestens 5 Wochen pro Jahr (weitestgehend analog den Ferien des Bundeslands Hessen)

  Veranstaltungsart

Online | Berufsbegleitend

  Standort

BBZ Mitte GmbH Goerdelerstr. 139, 36100 Petersberg
3215 Euro
Vorteile

Bei uns bilden Sie sich berufsbegleitend und flexibel weiter. Unser Weiterbildungsmodell verknüpft Onlineseminare mit vertiefendem Präsenzunterricht. Die Lerninhalte werden in den Seminaren praxisnah durch Übungen und Fallstudien ergänzt.

Unsere Onlineseminare finden ca. zweimal wöchentlich zu berufsverträglichen Zeiten statt. Via Online-Konferenzschaltung sind Sie live im Hörsaal dabei. Auf unserer E-Learning-Plattform erhalten Sie den entsprechenden Support.

Inhaltliche Unterstützung gewähren Ihnen die speziell angefertigten Studienmaterialien, die Sie jeweils zu Beginn der Weiterbildung erhalten. Organisatorische Betreuung bieten wir Ihnen jederzeit durch Ihre persönlichen Bildungsmanager/innen.

Lern- und Arbeitsmethodik
  • Die Lern- und Arbeitsmethodik in ihrer Bedeutung für das "Lernen zu lernen" erkennen
  • Subjektive und objektive Rahmenbedingungen erkennen und deren Einfluss auf das Lernen berücksichtigen
  • Lerntechniken anwenden
  • Zeit- und Themenplanung anwenden
  • Lernmethoden und eingesetzte Lernmedien überblicken
Themengebiete

  Personalarbeit Organisieren und durchführen

  • Personalbereich in die Gesamtorganisation des Unternehmens einbinden
  • Personalwirtschaftliches Dienstleistungsangebot gestalten
  • Prozesse im Personalwesen gestalten
  • Projekte planen und durchführen
  • Informationstechnologie im Personalbereich nutzen
  • Beraten und Fachgespräche führen
  • Präsentations- und Moderationstechniken einsetzen
  • Arbeitstechniken und Zeitmanagement anwenden

Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen

  • Individuelles und kollektives Arbeitsrecht anwenden
  • Rechtswege kennen und das Prozessrisiko einschätzen
  • Einkommens- und Vergütungssysteme umsetzen
  • Sozialversicherungsrecht anwenden
  • Sozialleistungen des Betriebes gestalten
  • Personalbeschaffung durchführen
  • Administrative Aufgaben einschließlich der Entgeltabrechnung bearbeiten

Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen

  • Konjunktur- und Beschäftigungspolitik bei der Personalplanung und beim Personalmarketing berücksichtigen
  • Personalwirtschaftliche Ziele aus der strategischen Unternehmensplanung ableiten
  • Beschäftigungsstrukturen und Personalbedarfe für Produktions- und Dienstleistungsprozesse analysieren und ermitteln
  • Personalbedarfs- und Entwicklungsplanung durchführen
  • Personalcontrolling gestalten und umsetzen

Personal- und Organisationsentwicklung steuern

  • Mitarbeiter beurteilen, deren Potenziale erkennen und fördern
  • Konzepte für die Kompetenzentwicklung der Mitarbeiter sowie Qualifikationsanalyse und Qualifizierungsprogramme entwerfen und umsetzen
  • Zielgruppenspezifische Förderprogramme erarbeiten und umsetzen
  • Qualitätsmanagement n der Personal- und Organisationsentwicklung einsetzen
  • Führungsmodelle und Führungsinstrumente anwenden
  • Betriebliche Arbeitsformen mitgestalten, Grundsätze moderner Arbeits- und Lernorganisation umsetzen

Situationsbezogenes Fachgespräch


Zusatzgebühren

Preis zzgl. IHK-Prüfungsgebühren und zzgl. Lehrgangsunterlagen


07.05.2022 - 14.10.2023  |  Gepr. Personalfachkaufmann|frau IHK | Bachelor Professional of Human Resources Management (570 UE)

  Zeiten

  • Kombination von virtuellem Unterricht und Präsenzunterricht

Kursdauer: 17 Monate

Unterrichtseinheiten: 570

Geplante Unterrichstage:

  • wöchentlich montags und mittwochs (18:00-21:15 Uhr) / VIRTUELL
  • zusätzlich 7 x samstags innerhalb der 17 Monate (09:00-14:00 Uhr) / PRÄSENZ

Unterrichtsfreie Zeit:

mindestens 5 Wochen pro Jahr (weitestgehend analog den Ferien des Bundeslands Hessen)

  Veranstaltungsart

Online | Berufsbegleitend

  Standort

BBZ Mitte GmbH Goerdelerstr. 139, 36100 Petersberg
3215 Euro




Weitere interessante Seminare

01.12.2021 - 10.12.2021   Weitere Termine

Ausbildung der Ausbilder IHK (AdA) - AdA-kompakt

Sie möchten junge Menschen gewissenhaft und professionell auf ihre zukünftigen Aufgaben im Berufsleben vorbereiten, die individuelle Entwicklung...

mehr erfahren
Many thanks
Your contact request has been sent successfully.
{}